There is only limited academic attention paid to the topic of Private Equity Investments in Family Businesses although the topic is becoming increasingly relevant for both entity types. In order to advance the field, this study focuses on the organizational metamorphosis of Family Businesses as a response to a Private Equity investment. In specific, changes in performance and its potential determinants were researched by means of eight case studies. The results indicate a neutral to beneficial…
There is only limited academic attention paid to the topic of Private Equity Investments in Family Businesses although the topic is becoming increasingly relevant for both entity types. In order to advance the field, this study focuses on the organizational metamorphosis of Family Businesses as a response to a Private Equity investment. In specific, changes in performance and its potential determinants were researched by means of eight case studies. The results indicate a neutral to beneficial performance development when Private Equity companies acquired a majority stake and a neutral development in case of a minority investment. Analyses further revealed that the positive performance improvement correlated with an organizational context that nurtured higher levels of individual discipline and stretch as well as organizational values that became aligned with market imperatives.
There is only limited academic attention paid to the topic of Private Equity Investments in Family Businesses although the topic is becoming increasingly relevant for both entity types. In order to advance the field, this study focuses on the organizational metamorphosis of Family Businesses as a response to a Private Equity investment. In specific, changes in performance and its potential determinants were researched by means of eight case studies. The results indicate a neutral to beneficial performance development when Private Equity companies acquired a majority stake and a neutral development in case of a minority investment. Analyses further revealed that the positive performance improvement correlated with an organizational context that nurtured higher levels of individual discipline and stretch as well as organizational values that became aligned with market imperatives.
Atsiliepimai
Atsiliepimų nėra
0 pirkėjai įvertino šią prekę.
5
0%
4
0%
3
0%
2
0%
1
0%
Kainos garantija
Ženkliuku „Kainos garantija” pažymėtoms prekėms Knygos.lt garantuoja geriausią kainą. Jei identiška prekė kitoje internetinėje parduotuvėje kainuoja mažiau - kompensuojame kainų skirtumą. Kainos lyginamos su knygos.lt nurodytų parduotuvių sąrašu prekių kainomis. Knygos.lt įsipareigoja kompensuoti kainų skirtumą pirkėjui, kuris kreipėsi „Kainos garantijos” taisyklėse nurodytomis sąlygomis. Sužinoti daugiau
Elektroninė knyga
22,39 €
DĖMESIO!
Ši knyga pateikiama ACSM formatu. Jis nėra tinkamas įprastoms skaityklėms, kurios palaiko EPUB ar MOBI formato el. knygas.
Svarbu! Nėra galimybės siųstis el. knygų jungiantis iš Jungtinės Karalystės.
Tai knyga, kurią parduoda privatus žmogus. Kai apmokėsite užsakymą, jį per 7 d. išsiųs knygos pardavėjas . Jei to pardavėjas nepadarys laiku, pinigai jums bus grąžinti automatiškai.
Šios knygos būklė nėra įvertinta knygos.lt ekspertų, todėl visa atsakomybė už nurodytą knygos kokybę priklauso pardavėjui.
Perskaityta knyga:
Nenauja knyga, kuri parduodama tiesiai iš knygos.lt sandėlio. Knygos kokybė įvertinta knygos.lt ekspertų.
Tai knyga, kurią parduoda privatus žmogus. Kai apmokėsite užsakymą, jį per 7 d. išsiųs knygos pardavėjas . Jei to pardavėjas nepadarys laiku, pinigai jums bus grąžinti automatiškai.
Šios knygos būklė nėra įvertinta knygos.lt ekspertų, todėl visa atsakomybė už nurodytą knygos kokybę priklauso pardavėjui.
Atsiliepimai